去年以来，海南省定安县市场监督管理局党组认真贯彻落实管党治党政治责任，以党建为引领，立足自身职能，勇于担当作为，扎实推动“党建+业务”深度融合，以深化改革破解监管执法难题，全面推动市场监管行政执法工作提质增效，有效促进该县市场监管领域执法办案协调联动工作机制得到较大水平提升，受到省市监局及省市监执法局的一致肯定。

　　定安县市监局党组书记、局长柯敏主持召开党组扩大会部署监管执法工作

　　海南省市监局、省市监执法局领导莅临定安调研指导工作

　　突出政治引领，强化理论武装

　　强化理论学习。注重强化政治站位，把思想政治教育放在首位，认真开展局机关及各市监所党支部每周理论知识及技能培训，抓实“能力提升建设”“三会一课”，提升全局党员理论素养。以学习强国APP、定安党建公众号、市场监管总局网络学院、市场监管半月沙龙等新媒体学习客户端为载体，推动自主学习和集体学习相结合模式，深化社会主义核心价值观的影响力，着力提升执法队伍干部能力素质。同时注重检验学习成果，派出一支“全党员队伍”参加了2022年全省食品安全抽检技能大练兵大比武活动，在全省19个市县中斩获团体奖。

　　定期开展理论及业务知识培训

　　强化沟通交流。加强“局党组、中层干部、执法人员、协管员”四线交流沟通，制定局领导分片联系基层市监所工作制度，持续开展“谈心谈话”，及时做好队伍思想形势分析，实时掌握队伍思想动态，有效解决队伍堵点困难，积极调动队伍思想情绪，进一步提升队伍思想觉悟高度。

　　市监局党组书记、局长柯敏到基层所调研指导工作

　　加强作风建设，锻造先锋队伍

　　开展作风教育整顿。推进权力运行及工作目标规范化，制定《非领导职务公务员考核办法》《2022年执法案件线索目标任务细化表》，完善《中共定安县市场监督管理局党组议事规则》，规范重大决策、重大资金使用、重要干部任免、重要项目安排的决策程序和要求，坚持党建工作与业务工作同部署、同考核，推进工作指标量化。以问题为导向，着力解决群众反映集中、媒体普遍关注的作风顽疾，注重强化监督执纪，严明政治纪律和政治规矩，以抓铁有痕的韧劲抓工作带队伍，着力打造一支政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格的新时代执法党员铁军。

分管领导到基层所开展工作测评考核

　　加强党风廉政建设。严格落实党风廉政建设责任制，定期部署党风廉政工作，紧盯关键岗位、关键环节、关键人员，对暴露出的苗头性问题坚持抓早抓小，限时整改。严守政治纪律和政治规矩，同时以口头提醒告诫、谈心谈话、批评教育等方式，加强党员干部队伍管理，持续强化廉政意识。

　　市监局党组书记、局长柯敏开展廉政提醒谈话

　　推进执法协作，提升执法效率

　　抓沟通协调。充分发挥党员先锋模范作用，推动部门间的沟通协调，打破部门间的行政壁垒，有效打通市场领域“审批—监管—执法”各个环节，理清执法清单、理顺执法关系，推动执法规范化、标准化、避免权责不清、交叉重复执法和推诿扯皮等问题，实现“监管、执法、监督、协同”全闭环，做到“放得下、接得住、管得好、有监督”。

开展联合执法行动

　　抓网格监管。制定《定安县市监局市场监督网格化管理工作方案》。遵循“依法行政、强化效能、属地监管、各司其职、责任到人”原则，按照“织密监管网络、夯实监管责任”要求，采取“定岗、定格、定人、定责”措施。督促党员干部落实网格化管理、全覆盖服务。加强基层市场监管所规范化建设，强化组织党建引领，发挥战斗堡垒作用，打造规范化基层队伍，真正成为市场监管执法的“拳头”“尖刀”，构建“执法队员+网格员”模式，打通行政执法“最后一公里”。

开展各项执法检查行动

　　践行群众路线，紧密干群联系

　　树牢助企为民服务意识。党建引领与民生诉求融合，营造良好营商环境，充分发挥党委、支部示范带头作用，牵头组织该县“政企面对面服务心贴心”助企纾困解难茶话会，宣讲政策红利，同时把解决不文明执法、违规执法、不作为执法等与党建工作结合，从群众最关心的身边事做起，畅通12345、12315投诉举报渠道，着力解决群众信访事项，用心解决好人民反映的每一件小事，想群众之所想，急群众之所急，提升人民的幸福感和获得感。

开展政企座谈会、普法宣传、一对一指导

　　以群众企业诉求为导向。党员干部充分树立以人为本、助企为企的服务理念，利用一线执法、贴近群众的优势，重点解决群众关心的热点、难点、痛点，突出工作重点，大力开展餐饮行业食品安全监督抽查、地理标志执法检查、明码标价检查、药品安全监督等执法监督检查，全面转变执法思维，强化服务意识，文明监管、杜绝简单粗暴执法。对发现的市场主体初次、轻微违法行为，及时予以纠正并指导整改，以全方位的服务取代“一移了之”的惰性思维，进一步增强企业信心，激发市场活力，打造良好营商环境。

　　来源：定安县市场监督管理局

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